Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju Polityki i Procesów Monitorowania Klienta Firmowego

Warszawa

praca hybrydowa / umowa o pracę

Rozwój polityki i procesów dedykowanych do monitorowania klientów firmowych.
Kreowanie i wprowadzanie usprawnień do już funkcjonujących rozwiązań w obszarze monitoringu ryzyka kredytowego klientów firmowych.
Warstwę merytoryczną projektów prowadzonych w obszarze monitoringu ryzyka kredytowego.
Współtworzenie zasad identyfikacji sygnałów wczesnego ostrzegania oraz ich integracji z procesem monitorowania.
Udział w przygotowywaniu i aktualizacji regulacji wewnętrznych, procedur i instrukcji dotyczących procesu monitoringu.
Opracowanie założeń integracji biznesowej zakresie narzędzi wykorzystywanych w procesie monitoringu ryzyka kredytowego.
Współpracę z wieloma jednostkami wewnętrznymi Banku przy wdrażaniu zmian procesowych oraz systemowych.

Posiadasz co najmniej 2 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku związanym bezpośrednio z kreowaniem polityki i procesów udzielania lub monitorowania klientów firmowych.
Rozumiesz specyfikę procesu kredytowego na etapie udzielenia kredytu oraz monitorowania, w tym monitorowanie realizacji warunków umownych ekspozycji kredytowej klienta firmowego.
Masz ukończone studia wyższe.
Posiadasz taką znajomość obsługi MS Office (Excel, PowerPoint) która wesprze Cię w wykonywaniu powierzonych zadań.
Jesteś elastyczny i potrafisz dostosować się do zmieniających się priorytetów.
Dodatkowym atutem będzie jeśli potrafisz tworzyć analizy i wymagania biznesowe oraz odnajdujesz się w pracy związanej z pisaniem procedur i procesach legislacyjnych.

Zatrudnienie w ramach umowy o pracę.
Premię uzależnioną od wyników i zaangażowania.
Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny na preferencyjnych warunkach.
Kartę MultiSport i Ubezpieczenie Grupowe na korzystnych warunkach.
System szkoleń i programów rozwojowych.
Dostęp do Wewnętrznej Giełdy Pracy.
Przyjazną atmosferę w pracy.