Starszy Programista / Starsza Programistka SAP HCM

Warszawa

praca hybrydowa / umowa o pracę

W naszym zespole będziesz odpowiadać za:

 

  • Rozwój i utrzymanie systemu SAP HCM wykorzystywanego w obszarach kadr, płac, czasu pracy oraz struktury organizacyjnej banku.
  • Realizację bieżących zmian funkcjonalnych i technicznych w systemie SAP HCM zgodnie z wymaganiami biznesu i regulacjami prawnymi.
  • Udział w rozwoju procesów HR end-to-end, od analizy wymagań po implementację i testy.
  • Projektowanie i rozwój rozwiązań klienckich w SAP HCM (m.in. infotypy, raporty, formularze, rozszerzenia standardu).
  • Tworzenie oraz rozwój integracji pomiędzy SAP HCM a systemami zewnętrznymi (SOAP / REST - we współpracy z architektem i analitykiem).
  • Udział w projektach rozwojowych i modernizacyjnych (np. Fiori/UI5, nowe interfejsy, usprawnienia UX).
  • Współpracę z analitykami, zespołami biznesowymi oraz innymi zespołami IT przy realizacji zgłoszeń i projektów.

Ta praca jest dla Ciebie, jeśli:

 

  • Masz doświadczenie w programowaniu ABAP (mile widziane ABAP OO).
  • Pracujesz z SAP HCM, szczególnie w obszarach: Kadry (PA), Czas Pracy (PT) lub Struktura Organizacyjna (OM).
  • Znasz podstawowe mechanizmy rozszerzeń SAP (User Exit, BADI, formularze).
  • Potrafisz analizować wymagania i realizować zadania rozwojowe przy wsparciu starszych członków zespołu.
  • Chcesz rozwijać się technicznie w obszarze SAP HCM i nowoczesnych integracji.
  • Dobrze odnajdujesz się w pracy zespołowej i potrafisz komunikować się z analitykami oraz biznesem.
  • Posługujesz się językiem angielskim na poziomie umożliwiającym pracę z dokumentacją (min. B1).

 

Mile widziane: 

 

  • Doświadczenie w projektach HR lub systemach kadrowo-płacowych.
  • Znajomość SuccessFactors, Fiori / UI5, Elektronicznych Akt Osobowych, SAP Content Server lub BW HR.
  • Podstawowa znajomość integracji systemowych lub SAP BTP.

Oferujemy Ci:

 

  • Premię uzależnioną od wyników i zaangażowania.
  • Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny na preferencyjnych warunkach.
  • Kartę MultiSport i Ubezpieczenie Grupowe na korzystnych warunkach.
  • System szkoleń i programów rozwojowych.
  • Dostęp do Wewnętrznej Giełdy Pracy.